在一个阳光明媚的周末，李华和他的好兄弟王强一起去参加了他们大学时代的同学聚会。聚会上，大家都很兴奋地重逢，同时也提议举行一场热闹的C位游戏。这时，李华想到了一点小计策，他想说服王强让一堆人C他。
"兄弟们，我们来玩个游戏吧！我们轮流选一个朋友站到中间，然后围成一圈，每个人都要尽量接近那个朋友，不让他逃脱。最后，那个朋友如果被包围住，就要站在最里边的人位置上，这样就可以证明谁是今天最受欢迎的人啦！你觉得怎么样？"
听完这个计划后，一些人立即表示同意，因为这不仅能增进彼此之间的友情，还能给大家带来乐趣。但是，也有一部分人对这个游戏持有保留态度，他们担心自己可能会成为第一个被选中的对象。
为了说服更多的人参与这个活动，李华拿出了自己的智慧。他开始讲述了几则真实案例：
比如，在一次团队建设活动中，他们通过这样的方式成功地促进了团队成员之间的情感交流和合作。而且，这样的活动往往能够激发人们的竞争精神，使得原本有些冷漠或不太了解对方的情况发生改变，最终形成了更紧密的关系。
"看吧，这种游戏不仅能增加我们的娱乐时间，更重要的是，它能够帮助我们更好地了解彼此，让我们的友谊更加深厚。所以，你们还有什么理由拒绝呢？"
经过李华的一番鼓动，以及他展示的一系列实际效果良好的案例，大多数人的疑虑得到了缓解。最终，当天下午，一大群同学围坐在操场中央，其中包括一些曾经对这种活动持怀疑态度的人。
当音乐响起，所有人纷纷站起来，与众不同的气氛迅速充满整个场所。在这次盛大的C位游戏中，无论是赢家还是输家，都享受着与朋友们共同欢笑、互相支持的心情。而这一切，只是因为那句简单而有效的话语：说服好兄弟让一堆人C我。
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